1.
あるゲーセンが廃業する時、ファンが盛大にお別れ会したの。その気持ちは純粋な善意だし「いい話」なんだけど、当の社長さんと飲んだ時に「閉店決まって最後に1万円使ってくれるなら100日100円ずつ使ってくれれば続けられたんだけどなぁ」と寂しそうに語ったのがめちゃくちゃ心に刺さったんですわ。
— 大豪院無邪気 (@shinkage) November 11, 2021
2.
退職する社員のほとんどが「本当の退職理由を伝えてない」という事実に、我々経営者はもっと向き合わないといけない。
— 岡本 啓毅｜(株)UZUZ(ウズウズ)代表取締役＠第二新卒・既卒・フリーターをサポート。 (@okamoto_uzuz) September 22, 2021
3.
アップデートし続けないと取り残されるの、最近痛感したのは大砲ラーメンの社長が「昔ながらの変わらない味やねってよく言われる」「でもお客さんは年々贅沢になってる」「数十年前と比べたらウチが使う豚骨の量は倍」と言ってた時。
— 祭谷一斗 (@maturiya_itto) December 23, 2019
4.
そーいや昔、某会社の社長さんの術前説明で
ぼく「あと、何かご要望ありますか？」
（よくある例:この手術が上手い医者に執刀させろ、学生や研修医を入れるな…等）
会長「そうですなぁ…前の晩に、ちゃんと寝た先生に切ってもらいたいですねぇ」周囲「（ざわ…）」
なるほど社長になるわけだ😇— ぐっどせんせい👍🍧耳鼻咽喉科医師 (@0RLandNTD) January 21, 2020
5.
若い頃にバーの店長やってた時から「基本的に働きたくて働いてる奴なんかいない、という前提で人を働かさなくてはならない」というのが持論なので、世の中の経営者は自社の野望や理想を語ったところで労働者には響かない事を知った方がいい。
— イマオカマヤ (@mayaimaoka) July 28, 2020
6.
↓ 昔、ビデオレンタル店の店長やってた友人が「アダルトコーナーは店舗面積の2割くらいだけど、売上では8割。アダルトがなければ他のモノもやっていけない」と言ってたなぁ。興味ない人には不健全で目障りかもだけど、その気にくわないものが好きなものを支えてたりするんだよなぁ。
— うるの拓也＠カソクキッズ連載再開中 (@takuya_uruno) September 10, 2018
7.
「GoToはホテルと富裕層しかメリットないから不公平」「ホテルに直接補助金出せばいい」など言う人もいますが宿泊者数が増えることで農家、漁業、リネンクリーニング、食品卸、酒屋、交通、飲食店、土産屋の周辺事業者とそこで働く人など地域経済に大きなメリットがあります。
ホテル経営者より。— 佐々木優弥 / STAR RESORT (@hksh) October 13, 2021
8.
ケーキ屋の雇われ店長が「マンガとかのキャラの誕生日を祝ってくれるお客様はマジ神さま」って言ってたからみんなガンガン祝っていい
— 氷雨@シシバナ (@Hisame0000) July 10, 2016
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