1.
会社を辞める際、自覚しておかないといけないのは、「自分が思ってるほど、周りの同僚は自分の退職に興味がない」ってことですね。本人にとっては人生を変える大きな決断かもしれないけど、同僚にとっては別に大した話ではなく、ランチタイムの社内ゴシップの一つに過ぎません。半年後には忘れてます。
— 安斎 響市 @転職デビル (@AnzaiKyo1) January 21, 2023
2.
会社を辞める先輩と話してて、「心が弱ってる時に転職活動をすると、ワークライフバランスが良いかだけで探して、冷静になると会社にも商材にも興味ないみたいになるので、心を穏やかにしてから転職活動した方が良い」という有益なアドバイスをもらった
— うゴ (@ngo55555) October 7, 2021
3.
「お給料が高い仕事はキツいに違いない」と思われがちですが、待遇の良い職場の方が、余裕のある人達と効率的に業務をこなせる確率が高く、結果的に仕事も楽だったりします。なので転職の際は「とりあえず高待遇」を目指すのもアリだと思います。お金さえあれば次の転職の際にも余裕が生まれますしね。
— あひるさん🇺🇸 (@5ducks5) January 14, 2023
4.
転職を複数回経験すると、
・どんな職場でもある程度やっていけるからまあ大丈夫という精神的安定と同時に、
・どこでも種類は違えど様々な問題があるのである程度のことは目を瞑って堪えるという忍耐力もついてくるよ— キティー Kitty (@kitty_lifehack) January 21, 2023
5.
仕事辞めるときに「そんなんじゃ他の会社行ってもやってけないぞ」って言われた場合
相手が転職歴なし→お前転職したことねえじゃん
相手が転職歴あり→やってけてんじゃん
で終わるので気にしないでいい— うし (@ushi3_jp) October 9, 2016
6.
転職経験者としては、「もう無理！ どこでもいいから転職したい！」って状況になってから転職活動すると微妙な条件でも飛びついちゃうので、「え〜、どうしよっかな〜、別に今のところでもいいし〜」ぐらい余裕ある時のが良いとこ見つかりますね。俗に言う「彼女いる時の方がモテる」理論です。
— みそしる (@sssgmiso) April 2, 2019
7.
新卒はガチャというけど転職もガチャよ。だから外したときの見切りは早い方がいい。在籍1年以下だと経歴に傷がつくとか言われるけど、キャリアにならない仕事を続けるほうがキャリアの傷になるよ。違うと思ったら早めに見切ったほうがいい。新卒は3年我慢とか転職は3回までなんて言葉に意味はないね。
— moto (@moto_recruit) September 7, 2018
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